深刻銘記化工地質勘探公司創(chuàng)建發(fā)展歷史 傳承發(fā)揚化工地質人的優(yōu)良作風和革命精神
作者：
趙振海
發(fā)布時間：
2024-10-25 15:17
深刻銘記化工地質勘探公司創(chuàng)建發(fā)展歷史
傳承發(fā)揚化工地質人的優(yōu)良作風和革命精神
——化工部地質勘探公司創(chuàng)建與部直屬化工地質隊伍發(fā)展壯大的回憶錄
趙振海
化工部地質勘探公司是在艱難困苦條件下創(chuàng)建的。
化工直屬勘查隊伍是在改革浪潮推動下不斷發(fā)展壯大的。
1978年1月17日，當時石油化工部以《（78）石化礦山字（76）號文》決定成立一個直屬化工地質勘探公司，承擔大型化學礦山地質找礦勘探任務。1978年5月，在化工部化學礦山局支持下成立化工地質勘探公司籌建處。當時籌建處只有三名領導干部和十余名工作人員。（在河北涿縣化學礦山局招待所借用三間客房用以辦公）
1979年3月，化工地質勘探公司籌建處經由化工部呈報國家編辦批準正式定名為化工部地質勘探公司，級別為地師級（廳局級）。根據事業(yè)發(fā)展需要，1993年經化工部人事司報經國家中編辦批準，將化工部地質勘探公司更名為化工部地質勘探總院。
1980年6月化工部地勘公司從河北涿州遷至河南省鄭州市桐柏南路辦公。（由于新定點辦公樓尚未開建，只得搭建六棟活動板房辦公兼住宿。冬冷夏熱，工作條件艱難困苦，干部職工不怕苦不怕累，艱苦工作四年時間，直到1984年6月才進駐新建成辦公大樓）
我在化工部地質勘探公司歷屆領導崗位上，認真履職盡責，從1978年至1996年整整十八個年頭，事關化工地勘公司改革和發(fā)展大計我都親力親為?，F將一些重要事情以及自己工作的所感所想進行總結，并記錄如下：
一、化工地質地勘隊伍在改革大潮推動下不斷發(fā)展壯大
1978年10月至1979年3月經化工部批準，在礦山局支持下從遼寧省化工地質隊援調一百名職工，組建化工地質勘探公司領導下的鉀鹽地質隊和物探隊；經化工部勞資司批準在涿縣招收新徒工200名以充實鉀鹽和物探兩個地質隊。
當年在化工部人事司關心支持下給地質公司分配地質、探礦、物探、水文等四個專業(yè)的大學生三十名，及時安排在公司機關和各直屬地質隊技術管理工作崗位。
1978年10月，由化工部申報國務院國家經委批準將黑龍江、內蒙古、江蘇、陜西四個省級化工隊，由各省管理改屬為化工部直屬，由化工地勘公司領導和統(tǒng)一管理，黑龍江隊更名東北隊，內蒙隊更名為華北隊，江蘇更名為華東隊，陜西隊更名為西北隊。1979年6月，第一批改屬隊伍組建工作完成。化工部地勘公司領導兩個新建隊和四個改屬隊，共計六個地質隊，職工隊伍總人數1889名。
1983年末至1984年2月，經國務院批準國家經委下文將遼寧、吉林、廣東、廣西、云南、貴州、福建、安徽、湖北、河南、河北等十一個省屬化工地質隊改屬為化工部直屬，由化工部地質勘探公司統(tǒng)一領導。各省化工隊新更名為化工部地質勘探公司遼寧地質大隊、吉林地質大隊、廣東地質大隊、廣西地質大隊、福建地質大隊、云南地質大隊、貴州地質大隊、安徽地質大隊、湖北地質大隊、河南地質大隊、河北地質大隊。至此化工部地質直屬隊伍已具相當規(guī)模，職工總人數合計為7856人。同時受化工部委托代管四川、湖南、山東、浙江四個省隊地質工作和物資供應管理。
回望化工地質勘探公司（總院）從公司艱難組建到職工隊伍不斷發(fā)展的奮斗歷程，現在客觀地說：1978年1月化工部決定組建化工地勘探公司是非常正確的，符合黨的要求和國家經濟發(fā)展計劃的需要。實踐也證明，化工地質隊伍直屬公司領導和統(tǒng)一管理后，發(fā)揮了顯著功效。
二、集中優(yōu)勢兵力組織會戰(zhàn)和重點項目科技攻關
化工部地質勘探公司（總院）在上級的領導下，按照國家計委各個五年規(guī)劃安排要求，在工作部署上加大對遼寧欒家溝硼礦區(qū)、內蒙東升廟硫鐵礦、湖北興神磷礦區(qū)三個國家重點項目的地質找礦勘探工作力度。對內蒙古東升廟多金屬硫鐵礦區(qū)國家重點地質項目，公司黨委非常重視，由主管生產經理總負責，并指派副總工程師牽頭指導組織內蒙隊、吉林隊、河南隊及公司機關技術人員多方聯合攻關會戰(zhàn)，奮斗三年，圓滿提交優(yōu)質地質成果報告。
對遼寧寬甸欒家溝硼礦區(qū)和湖北神興瓦屋磷礦區(qū)兩個國家重點項目，公司及時派出工作組和隊上領導及技術骨干在現場有力指揮勝利完成任務，提交優(yōu)質地質報告受到國家計委嘉獎。
三、集中財力著力重點解決和改善民生問題
對1979年新組建鉀鹽隊和物探隊已在1981年分別在山東泰安市郊大河和鄭州西郊小李莊解決了定點安居樂業(yè)之事（共有百余戶職工住進新建住宅）。
對1984年后由省管改屬為化工地質公司管理的遼寧，吉林，廣東等隊，面對各地質大隊地處老舊礦區(qū)和農村邊屯、生活艱苦人才不斷流失的現狀，必須搬遷進城改善民生以穩(wěn)定隊伍，留住人才，方便子女上學和家屬就業(yè)。為此由公司主管領導和各隊主要領導（如遼寧隊夏隊長最肯用力）積極向化工部領導申請報告，經不懈努力終于得到化工部主管部長批準和有關司局支持，及時下達計劃任務書和財務撥款計劃，最終化工部批準遼寧，廣東，吉林三個地質大隊整體搬遷進城，真正解決了職工最關心的急難愁盼的民生問題。
化工部計劃司和財務司每年重點安排資金以建設住宅讓職工住上好房安居樂業(yè)，使職工充滿了歸屬感和幸福感。遼寧隊全體職工由錦縣石山候屯遷入錦州石橋小區(qū)，由遼寧隊一次集中購買商品住宅樓5棟（總面積16869平方米），讓360戶職工都住進了向陽樓院。遼寧隊是強隊，老職工和技術人員多，此時廣大職工由候屯農村遷入錦州市繁華街區(qū)宜居宜業(yè)生活方便。此時顯現出人歡心安、隊伍穩(wěn)定、干勁倍增、事業(yè)興旺的欣欣向榮景象。
廣東隊26O戶職工由英德馬口老舊礦區(qū)搬遷進城，在廣州花都區(qū)自建住宅，由礦區(qū)進入廣州大都市；吉林隊286余戶職工由范家屯遷入長春市幸福大街小區(qū)，真是舊貌換新顏，職工宜居宜業(yè)，人心歡事業(yè)興，更加充滿獲得感和幸福感。此外，公司對內蒙、湖北、河南、河北、云南、貴州等隊改善民生之事，向化工部審批資金逐年給予分批適當投資安排。
四、化工地質隊伍改為部直屬地勘公司統(tǒng)一管理后
著力加強化工部地勘公司領導和各地質大隊兩級領導班子自身建設，強化黨建引領，適時交流干部，精心調配換屆班子成員，以激發(fā)改革創(chuàng)新活力和業(yè)務管理能力，發(fā)揚企業(yè)優(yōu)良作風和培育革命精神。
這段真實的歷史情節(jié)，在我腦海里已沉淀了四十六年頭。
今天回首追憶化工地勘公司（總院）艱難創(chuàng)建和不平凡的發(fā)展經歷，我從中悟出深刻的道理：加強黨的建設是化工地勘黨組織永葆先進性的基石，充分發(fā)揮黨建引領是化工地勘企業(yè)不斷發(fā)展的政治保證。
化工地勘公司（總院）在認真加強黨的建設，充分發(fā)揮黨建引領作用的主要做法是：
在化工地質總院和十七個地質大隊兩級領導層中培養(yǎng)了“四個優(yōu)良”思想作風：
①艱苦奮斗思想的作風，
②團結進取的思想作風，
③密切聯系群眾的思想作風。
④廉潔自律的思想作風。
在廣大地質人中培養(yǎng)了“五特精神”
①特別能吃苦的精神，
②特別能戰(zhàn)斗的精神，
③特別能攻關的精神，
④特別能奉獻的精神，
⑤特別能忍耐的精神。
回顧化工部地質勘探公司（總院）在中編辦注冊下，以獨立法人資格，合理合規(guī)有效有序運行十八個年頭。在上級黨委和行政部門領導下，認真貫徹黨的路線方針政策和國家經濟發(fā)展計劃，抓改革促發(fā)展?；げ康乜惫炯案鞯刭|大隊兩級領導班子自覺切實加強自身建設，不斷增強責任感，努力提高工作本領；一茬接著一茬干，事事都有新貢獻；地質找礦碩果累累，開拓地質市場多業(yè)創(chuàng)新發(fā)展；以人為本保障和改善民生，充滿幸福感。
1997年，化工部地質勘探公司與其他兩家原化學工業(yè)部駐鄭地勘單位（化工部地質技術勘查院、化工部河南地質勘查院）重組，成立“化工部河南地質勘查院”（化礦局人發(fā)〔1996〕239號）。2002年，更名為“中化地質礦山總局河南地質勘查院”（中央編辦復字〔2002〕35號）。2017年7月11日，更名為“中化地質礦山總局河南地質局”。
耄耋老者與中化地質人始終心連心，深融結善緣、共踏新征程、康樂向前行！
以上我書寫的化工地質勘探公司創(chuàng)建與發(fā)展歷史回憶錄，意在歡慶中華人民共和國成立75周年及紀念化工部地質勘探公司（化工部地質勘探總院）創(chuàng)建46周年。
注：文章作者是原化工部地質勘探公司（總院）黨委書記趙振海同志，89歲，本文的完成時間是2024年9月26日。